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엔비디아도 못 넘은 의결 문턱…폐지 시도 수년째 좌절

|미국 기업도 찬성률 99%에도 정관 개정 실패…권유 업체 고용·요건...

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GS건설, 에너지머티리얼즈 산은 대출 ‘대위변제’ 결정

|1125억 규모, 13일 EOD 시한에 빠른 결단…1.6조 현금성자산 보유 GS건설이...

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중복상장·보수적 심사 기조에 예심 ‘하세월’

|넉달 이상 지체, 1년새 60% 증가에 불만 한국거래소의 상장예비심사 기간이...

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“의무공개매수, 원칙대로 100%가 맞다…한국 거버넌스 분기점”

|이남우 한국기업거버넌스포럼 회장 "선행매수 허용안은 상법 개정 무효화…" "지금 법안의...

관세·공급망

디스플레이 재건 나선 정부, 삼성D QNED 드라이브 걸리나

|3689억 규모 첨단디스플레이연구원 구축, 예타 통과 첨단 디스플레이 국가연구플랫폼 구축사업이...

관세·공급망

서정진 회장이 말한 생크션 “셀트리온에 위기 아닌 기회”

2025년 05월 15일

|관세 정책 부정적 영향 일축, 공장투자 일정 조정…미국 파트너사 추가 검토 트럼프 행정부의 관세 폭탄 리스크는 제약바이오업계에 위기이자 기회가 됐다. 특히 약가 정책에 따라 수혜가...

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금융사 부당 성과보수, 경영진 책임 묻는다

2025년 05월 15일

|조정 사유 성과보수 중 실제 환수액 0.01%…형식적, 불명확한 관행 손질 금융회사가 임직원에 부당한 성과보수를 지급했을 경우 이사회와 경영진이 책임을 지게 된다. 이들의 의사결정으로 잘못된 성과보수체계...

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기업은행, 5년간 임직원 150명 징계…4할은 중징계

2025년 05월 15일

|비위 행위 엄단에도 도덕적 해이 지속 발생…징계부가금 도입 필요 지적도 IBK기업은행이 지난 5년간 150여 명의 임직원을 징계한 것으로 나타났다. 업무 소홀과 비위 등의 사유로 매년...

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전직 장·차관 사외이사, ‘박근혜 정부’ 출신 압도적

2025년 05월 15일

|④장·차관 출신 41명 중 17명… 문재인·이명박 정부 출신도 각 9명씩 국내 상위 20대 대기업집단 상장사에 재직 중인 전직 장·차관 등 고위 관료 출신 사외이사 가운데...

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채이배 소장 “세금 행정 불합리 개선 노력할 것”

2025년 05월 15일

|자비스앤빌런즈, 삼쩜삼 리서치랩 출범…"스타트업 생태계 규제 개선 기반 마련" “스타트업은 비효율을 효율로 바꾸는 경제주체다. 자비스앤빌런즈를 비롯한 스타트업이 발전하는 과정에서 맞닥뜨리는 직역단체와의 갈등, 정부 규제를 해결하기...

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사내이사 4인 체제…’1인 리더십’ 보완 과제

2025년 05월 15일

|②IPO 전후 경영실무 책임자 전면 배치‥대외 위기에 역할론 부상 더본코리아는 상장을 앞두고 창업자 중심의 단일 경영 체제를 보완하고자 사내이사진을 확대했다. 각자대표를 포함한 4인의 사내이사가 등기이사로...

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